事例

SBCメディカルグループさま

クリニックスタッフへのきめ細かな研修の提供により、サービス品質の向上を実現。
2035年1,200院の開院に向けて、コーナーストーンで人財育成の強化を図る。

株式会社千葉銀行さま

従業員約7,000人が学ぶ学習プラットフォーム「ちばぎんアカデミー」を創設。
高い専門性と広範なスキルを有したプロフェッショナル人財の育成をめざす。

神戸市さま

神戸市職員約1万2千人が学ぶラーニングプラットフォームを全面刷新。
職員一人ひとりの能力を高め、市役所機能のさらなる向上をめざす。

株式会社みずほフィナンシャルグループさま

みずほグループ約5万8,000人が学ぶ、新たなラーニングプラットフォームを構築。
従業員エンゲージメントの向上を通じて、次世代金融への転換をめざす。