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株式会社 日立システムズ

【Webセミナー】【東北電力様事例に学ぶ】自律マインドの醸成と学びを支える環境作り

~ビジネスモデル転換へ対応した教育体系とLMS導入ポイント~

本イベントは終了しました。ご来場まことに有難うございました。

人々の働き方や学び方は急激に変化しています。今や誰もがいつでも、どこからでも必要な情報にアクセスできることを求めています。
ラーニングシステム「コーナーストーン」は、自律的な学びとスキル・キャリア開発を実現します。
本セミナーでは東北電力株式会社様の事例と製品デモンストレーションを交えて、導入のポイントを紹介します。

本イベントは終了しました。

自律的な学びを実現するラーニングシステムの導入ポイントを事例交え紹介

「自ら学び、考え、行動する人材」を求める東北電力株式会社様の事例を踏まえ、自律型学習環境の実現に向けて、ラーニングシステム導入時のプロジェクト推進導入ポイントと実際の画面による操作性をデモンストレーションにて紹介します。

対象者

  • 人事部門、人材採用・人材育成および研修教育部門の担当者さま
  • 従業員数1,000名以上の企業さま

開催概要

開催概要
日程 2022年12月6日(火曜日)
11時~15時
開催場所 オンライン
参加費 無料(事前登録制)
定員 100名
主催 株式会社日立システムズ
協力 コーナーストーンオンデマンドジャパン株式会社
東北電力株式会社

プログラム

プログラム
11時~15時
第一部「人財育成の新時代を切り拓くコーナーストーンの紹介」(約10分)
本年10月にラスベガスで開催されたCornerstone Convergenceにて、コーナーストーンは新たなビジョンと戦略を発表しました。これを踏まえた当社の最新状況について紹介します。
コーナーストーンオンデマンドジャパン株式会社 
第二部「【東北電力様講演】ビジネスモデル転換に向けた人財戦略と学びの変革」(約25分)
電力供給事業からスマート社会実現事業へとビジネスモデルの転換を掲げる東北電力グループの人財戦略と、「自ら学び、考え、行動する人材」の育成を目指す同社の取組みとそれを支えるラーニングエクスペリエンスプラットフォームについて紹介します。
東北電力株式会社
第三部「失敗しないラーニングシステム導入のポイント」(約15分)
ラーニングシステム導入を成功させるためにはどのようなポイントがあるのでしょうか。ここからは東北電力株式会社様の事例を交え、システム導入を成功させるコツを紹介します。
株式会社日立システムズ

※プログラムは変更が生じることがありますので、あらかじめご了承ください。

オンライン視聴までの流れ

アプリケーションのインストールは不要、URLをクリックいただくことでご視聴が可能です。スマートフォン・タブレットでもご視聴いただけます。 受講されるPC、およびモバイル端末の動作環境については、ネクプロの推奨動作環境サイトに記載されている「受講者(PC)」「受講者(モバイル)」をご確認ください。
1つのURLにつき接続可能な端末は1台となります。
(複数の端末で1つのURLへのアクセスは不可)

出展商品・関連製品

人材管理プラットフォーム「コーナーストーン」
ラーニングと統合タレントマネジメントプラットフォーム

セミナー・イベントに関するお問い合わせ・お申し込み

株式会社日立システムズ
コーナーストーンセミナー事務局
担当:中野(なかの)、池田(いけだ)、奚(けい)

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